工伤赔偿工资标准按什么来计算

安吉律师 2025-03-06
工伤赔偿工资按工伤前12个月平均月缴费工资计算。依据《工伤保险条例》,工资高于或低于统筹地区平均工资的,分别按300%或60%计算。不及时处理可能导致赔偿不公,影响员工权益。
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工伤赔偿按前12月均工资算。操作:1. 确定工伤前12个月工资;2. 与统筹地区平均工资对比;3. 高于300%按300%算,低于60%按60%算;4. 依法赔偿,确保公正。
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