合同到期公司忘记续签该怎么办
安吉律师
2025-03-21
合同到期公司未续签，员工可依法主张权益。根据《劳动合同法》，公司未续签但员工继续工作，应支付双倍工资，否则可能面临法律责任，影响公司声誉及经济负担。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同到期未续签，应这样处理：1. 立即与公司沟通，明确续签意向；2. 若公司不续签，协商经济补偿，注意保留证据；3. 协商不成，及时申请劳动仲裁，依据《劳动合同法》维权；4. 注意一年诉讼时效，避免错过维权机会。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同到期未续签，处理方式有续签、协商补偿或诉讼。建议首先与公司协商，若无法达成一致，可根据《劳动合同法》规定，选择申请劳动仲裁或提起诉讼。
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